en nuestra fábrica (Giro de vuelta), Ponemos gran énfasis en la cultura corporativa., Fomentar la cohesión de los empleados., y fortaleciendo el sentido de pertenencia entre nuestro personal. Cada mes, Reservamos una tarde concreta para celebrar colectivamente los cumpleaños de todos los empleados nacidos en ese mes.. Organizamos una reunión de cumpleaños sencilla pero significativa., proporcionando bocadillos, refrescos ligeros, pasteles, y otras delicias, junto con un pastel de cumpleaños. Se lleva a cabo una celebración sencilla pero ceremoniosa para honrar a todos los empleados que celebran su cumpleaños ese mes..
Los empleados disfrutan mucho de esta celebración y se deleitan con la experiencia.. Es un momento para reír, conversación, y comunicación abierta. La celebración comienza con los compañeros cantando. “Feliz cumpleaños” expresar deseos sinceros a los empleados del cumpleaños. Entonces, los empleados del cumpleaños piden un deseo, apagar las velas, y cortar el pastel juntos. Finalmente, todo el personal comparte comida deliciosa y entabla una animada conversación.
Este es un aspecto de la cultura corporativa de Juyu y sirve como un canal eficaz para mejorar la cohesión de los empleados.. Si desea obtener más información sobre nuestra empresa o está interesado en unirse a nosotros para armar camas., Puede visitar nuestra web corporativa para más información. (https://juyubed.com).
